Usatysfakcjonowany zatrudniony pracuje lepiej . To truizm, aczkolwiek tonu emocjonalnego który widać w przedsiębiorstwie nie wolno marginalizować. Gdy jest kiepski, pojawia się retencja, zatrudnieni nie wykonują poleceń , a niedostatek oddania w pracę powoduje straty przedsiębiorstwu. Jaką metodą zatem zadbać o wesołą firmę? Zapewniając zatrudnionym czasami trochę fanu. Chociażby za pomocą imprezy teambuildingowej w postaci gry terenowej. Dlaczego gry terenowe to dobry pomysł na imprezę dla pracowników? Po pierwsze dlatego, że są niestandardową metodą integracji. Większość przedsiębiorstw w ramach zabaw dla załogi proponuje takie pomysły jak laserpaintball, wspólne wyjazdy , bilard. Pracownicy bywają już znudzeni ciągle tymi samymi formami eventów . imprezy dla turystówGra terenowa to coś nowego – co pozwala pracowników włączyć w działanie i umożliwia uczestnictwo w niecodziennym evencie. gry terenowe to również element budowania zespołu. Zamiast standardowego treningu, jaki zazwyczaj jest nadprogramowo planowany obok eventu dla firmy, części rozwoju grupy i pracy nad komunikacją i kreatywnością jest szansa włączyć w grę treasure hunting . Podwładni ani nie zauważą, że dzięki zespołowym zadaniom i współzawodnictwie między teamami spoją się nowe znajomości w firmie, a pracownicy mocniej się dopasują. Gry miejskie pozwalają również na dostrojenie zagadek do szczególnych pragnień pracowników i samej organizacji. Taski są w stanie być przygotowane w oparciu o cele organizacji, dbać o misję organizacji, dla której zabawa jest opracowywana. Zabawy terenowe firma jest w stanie spożytkować nie tylko z okazji eventu dla pracowników – ta rodzaj zabawy sprawdza się doskonale też jako opcja tworzenia marki firmy, sposób promocji organizacji lub jej produktów, event dla dostawców organizacji.
Gra terenowa – propozycja na szkolenie
