Dynamiczny rozwój przemysłu sprawił, iż potrzebne stały się zmiany w koncepcjach zarządzania zakładami produkcyjnymi oraz ich pracownikami. Lean management to jedna z takich koncepcji. Jej celem jest zwiększenie efektywności produkcji i czynności z nią związanych w konkretnym przedsiębiorstwie. Jak nietrudno można zgadnąć, zamysł ten ma swoje korzenie w Kraju Kwitnącej Wiśni, słynącej z szeroko pojętego minimalizmu. Prekursorem tej metody była firma Toyota. W ramach Lean management mamy styczność z ograniczeniem do minimum wszystkich czynności wykonywanych podczas produkcji, a jednocześnie absolutnie niepotrzebnych. lean sklep Nadrzędnym zadaniem „szczupłego zarządzania” jest zatem zmniejszenie marnowania zarówno w odniesieniu do pracy pracowników jak i wykorzystywanych materiałów. Wykorzystanie form działania lean management daje możliwość uzyskania takich rezultatów, jak zwiększenie produktywności oraz jakości produktów. Także stosunki między pracownikami w firmie z reguły ulegają poprawie. Ma to związek z skuteczniejszą komunikacją. Co nie bez znaczenia sposoby działania z obszaru lean management mogą być stosowane w każdym zakładzie, wszystko jedno z jakiej branży oraz jakiej wielkości. To, co ma znaczenie to sprawność dokonania weryfikacji, które procesy są niepotrzebne dla firmy.
lean materiały szkolenia
